Executiva assume novo papel estratégico na IPEL
A IPEL, empresa brasileira com sede em Indaial e uma das líderes do segmento tissue, anunciou Luciana Dobuchak como nova presidente do Conselho de Administração da companhia.
Com mais de duas décadas de experiência na área comercial da empresa, Luciana ocupou diferentes posições ao longo de sua trajetória profissional e encerrou a carreira executiva como diretora comercial.
A nova presidente pertence à segunda geração de uma das famílias fundadoras da IPEL e assume o desafio de contribuir para a continuidade do legado da companhia, ao mesmo tempo em que apoia a evolução estratégica do negócio.
Sua chegada à presidência do conselho acontece em um momento de atualização do posicionamento de mercado da empresa, que recentemente anunciou um processo completo de rebranding de suas marcas de varejo e o fortalecimento da presença no mercado por meio de marcas próprias.
“A IPEL tem quatro décadas de mercado e cresceu com consistência até aqui, superando todos os desafios macroeconômicos. Temos um DNA de resiliência muito importante e um olhar para a inovação e o crescimento de mercado”, afirma Luciana Dobuchak.
Formação em governança corporativa fortalece nova atuação
Para assumir a presidência do Conselho de Administração, Luciana passou por um extenso processo de formação profissional e participação em conselhos de outras organizações.
A executiva possui formação em Comunicação Social, além de especializações em Marketing e Gestão de Novos Negócios. Também concluiu mestrado em Engenharia de Produção e Gestão de Processos.
Sua formação inclui ainda programas realizados pelo ISE Business School, no Brasil e na Espanha, além de capacitações direcionadas à governança corporativa, inovação e gestão de empresas familiares.
Entre as formações realizadas estão:
- Programa de Desenvolvimento de Conselheiros da Fundação Dom Cabral;
- Programa de Governança em Empresas Familiares e Inteligência Artificial da AESE Business School, de Portugal;
- MBA em Trends Innovation pelo Ecossistema Inova;
- Formação para Conselho de Administração pelo Instituto Brasileiro de Governança Corporativa;
- Programas executivos do ISE Business School no Brasil e na Espanha.
“Para assumir a presidência, passei por um extenso processo de formação e de atuação em conselhos de outros negócios, o que me garantiu um olhar multidisciplinar, alinhado com a minha experiência de atuação dentro da IPEL”, explica Luciana.
IPEL estrutura governança corporativa há cerca de 12 anos
A criação do Conselho de Administração da IPEL ocorreu há aproximadamente 12 anos e marcou o início de um processo mais amplo de estruturação da governança corporativa da companhia.
Desde então, a empresa vem implementando práticas voltadas à profissionalização da gestão e à organização das relações entre o conselho, os executivos e as famílias acionistas.
O processo inclui:
- Definição de políticas internas;
- Estabelecimento de acordos entre acionistas;
- Organização de mandatos e responsabilidades;
- Definição de alçadas para tomada de decisões;
- Profissionalização da administração;
- Estruturação da relação entre conselho e diretoria executiva.
Atualmente, a administração da IPEL é conduzida por profissionais de mercado, sem participação direta de membros das famílias fundadoras na gestão executiva.
Essa separação entre propriedade, conselho e administração contribui para ampliar a transparência, fortalecer os processos decisórios e preparar a empresa para novos ciclos de crescimento.
Modelo busca preservar legado e visão de longo prazo
A IPEL mantém uma estrutura de governança baseada em princípios como ética, transparência, responsabilidade e visão de longo prazo.
O modelo orienta as decisões da companhia considerando os interesses das famílias acionistas, colaboradores, clientes, fornecedores e da sociedade.
Ao mesmo tempo, a estrutura busca preservar os valores e o legado construídos pelos fundadores da empresa ao longo de quatro décadas de atuação.
A nomeação de Luciana Dobuchak representa, portanto, um movimento de continuidade entre gerações, combinado à profissionalização da gestão e ao fortalecimento da governança corporativa.
Rebranding integra novo momento da companhia
A mudança na presidência do conselho ocorre em um período de renovação estratégica da IPEL.
Recentemente, a companhia apresentou um rebranding completo de suas marcas destinadas ao varejo e anunciou o fortalecimento de sua presença por meio de marcas próprias.
A estratégia busca atualizar a comunicação dos produtos, ampliar a competitividade e consolidar o posicionamento da empresa nos mercados de consumo doméstico e profissional.
O movimento também demonstra a intenção da IPEL de combinar a experiência acumulada ao longo de sua história com investimentos em inovação, tecnologia e expansão comercial.
Sobre a IPEL
Fundada em 1984, na cidade de Indaial, em Santa Catarina, a IPEL está entre as maiores companhias brasileiras do setor de tissue.
A empresa possui mais de 800 colaboradores diretos e produz mensalmente mais de 7 mil toneladas de papel higiênico, papel-toalha e guardanapos.
Os produtos são distribuídos para mais de 3 mil clientes dos segmentos de varejo e profissional em todo o país.
Na linha doméstica, a companhia atua com as marcas:
- Ness;
- Qualité;
- Nobby.
As marcas incorporam a tecnologia antimicrobiana IPEL Protech em seu portfólio de papéis higiênicos e toalhas de cozinha, reforçando o propósito da empresa de promover saúde e bem-estar por meio de seus produtos.
Na linha profissional, a IPEL atua com marcas próprias e soluções private label. Além dos papéis higiênicos e toalhas em rolo ou interfolhados, a empresa também oferece produtos para handcare e acessórios.
A estratégia fortalece o conceito de “banheiro completo”, reunindo diferentes soluções para empresas, estabelecimentos comerciais e ambientes de uso coletivo.
Mais informações podem ser encontradas no site oficial da IPEL.
Crédito da foto: Divulgação / IPEL
